Welcome to Gaia! ::

renseignements pris, j'ai compris que soit tu rachètes des points pour augmenter ta retraite, soit tu rachetes des trimestres manquants pour limiter la décote de ta retraite (pour ceux qui ont pas tous les trimestres, leur retraite est diminuée donc racheter des trimestres limiterait cette diminution) soit tu rachètes les 2

J'y avais aussi réfléchi passé un temps. J'en avais même discuter avec mon père. Il m'a répondu que ça servait à rien dans mon cas car:

-mes études infirmières je les ai faites dans le cadre de l'apprentissages donc j'ai cotisé pour la retraite
-mon deug d'anglais ne m'apporterait rien
-ça sert à rien de se mettre à crédit sur des années à ne plus pouvoir rien faire à coté (et crois moi je sais de quoi je parle avec un crédit de 31 000 de dédit formation sur 8 ans (enfin plus que 18 000 sur 5 ans maintenant))

Et quand je lui ai dis oui tel que c'est parti la retraite ça sera à 90 ans, il me répond qu'on ne sait pas de quoi est fait l'avenir et que de toute façon tous les français finiront par gueuler et avec les problèmes de santé ils finiront par rebaisser la retraite.

C'est donc en fait un pari à faire sur l'avenir.

normalement quand tu rachètes, plus tu le fais jeune et mieux c'est car c'est moins cher. Le prélèvement est fait directement sur ta paye. Et normalement c'est 12 trimestre au total que tu peux racheter.


Paiement des cotisations

Si la validation porte sur 1 trimestre, le versement des cotisations est effectué en une seule fois.

Si la validation porte sur plusieurs trimestres, le versement est effectué, au choix du fonctionnaire, en une ou plusieurs fois. Il fait connaître son choix lors de son acceptation de la proposition de rachat établie par sa caisse de retraite.

S’il choisit de payer en plusieurs fois, la durée de l'échelonnement ne peut pas dépasser :

3 ans à partir de la date du 1er versement, lorsque la validation concerne 2, 3 ou 4 trimestres,

5 ans, lorsque la validation concerne de 5 à 8 trimestres,

7 ans, lorsque la validation concerne de 9 à 12 trimestres.

Le 1er versement correspond à la cotisation due pour un trimestre et fait l'objet d'un versement particulier (un ordre de paiement est adressé au fonctionnaire par le comptable du Trésor).

Ensuite, les cotisations sont prélevées, chaque mois, sur son salaire.

Ces prélèvements sont d’égal montant, à l'exception du dernier effectué pour solde.

En cas d'échelonnement sur plusieurs années, les versements dus à partir de la 2è année sont majorés sur la base de l'indice des prix à la consommation hors tabac.



en fait le plus intéressant et le moins cher c'est de t'ouvrir un compte épargne retraite. Au moins tu verses quand tu peux ce que tu veux et tu prépares ta retraite