Los alumnos que asisten al curso de Venta de Productos y Servicios Turísticos, y de Recepción en Alojamientos, en el CENTRO NACIONAL DE FORMACIÓN OCUPACIONAL HOTEL-ESCUELA BELLAMAR de Marbella, han asistido el treinta-10-dos mil catorce al Taller sobre Posicionamiento Agencias de viajes On-line, organizado por Andalucía Lab en cooperación con SEXTAPLANTA. Esto es algo especialmente atractivo para las pequeñas y medianas empresas, puesto que son las empresas que mayores dificultades tenían hasta el instante en el momento de organizar la capacitación de sus trabajadores, principalmente por carencia de información, la dificultad con la que se encontraban para organizar los cursos y compatibilizarlos con los horarios de una plantilla reducida.
Los empresarios conocen a fondo al potencial empleado y le dan la formación concreta que requieren en su empresa, de forma que, al final del proceso formativo, más del 80 por ciento de los aprendices pasa a formar parte de la plantilla de la empresa en la que se ha formado. Los estudiantes que optan a este modelo de formación profesional formacion profesional dual no se inscriben en un centro educativo, sino que envían su solicitud a una de las empresas participantes que es la que efectúa la selección de aspirantes. Los Programas de educación a distancia dejan un mayor acceso al aprendizaje y fomentan la educación permanente.
Saber cómo funciona” tu empleo desde el primero de los días, y aprender aspectos teóricos y prácticos de forma simultánea es esencial para ser un profesional cualificado y competente. Se efectúa en régimen de alternancia entre el centro educativo y la empresa descubre la fp, con un número de horas días de estancia en ésta y en el centro. Se pueden efectuar en los Centros de Formación Ocupacional (CFO), centros cooperadores, en las mismas empresas.
El programa de Formación Profesional Dual, puesto en marcha como experiencia piloto en la región hace 2 cursos, establece un sistema en el que el pupilo pasa dos terceras partes del tiempo de su capacitación en la empresa formacion ocupacional y el otro tercio en su centro educativo, y recibe a lo largo de los 24 meses que dura su ciclo navegar por este sitio formativo una beca-sueldo de cuando menos trescientos euros por mes.
En conclusión debemos recalcar que las numerosas ventajas de esta modalidad establecido de contrato para la capacitación y el aprendizaje hacen que este más que justificado el aumento de su formalización en la proporción reseñada al comienzo de este artículo, con lo formacion profesional dual que debe ser un contrato que todo empresario debe conocer su existencia. Concretamente, el Gobierno ha adoptado una serie de medidas que incluyen incentivos para los alumnos, los centros educativos y las empresas que implanten este género de F.P..
La Cámara de Comercio de Córdoba, la Cámara de Comercio de Nuremberg, la AAU Alemania y la Agencia Federal de Empleo Alemana convocan el programa APRENDE ALEMAN TRABAJANDO, FORMACION PROFESIONAL DUAL”, programa para facilitar el acceso al mercado de trabajo en Alemania. La Cámara de Mallorca establece los requisitos que deben cumplir las compañías : comprometerse a participar en la capacitación de los estudiantes durante el ciclo completo; ser una compañía reconocida en el ámbito en el que efectúa su labor; y estar al corriente de las obligaciones tributarias y de la Seguridad Social. La diferencia de las dos formaciones es la puesta en práctica de los conocimientos.
